岗位职责:
1、根据各部门人员招聘需求,选择合适的招聘渠道;
2、了解需求岗位工作内容,发布招聘;
3、负责各渠道的面试邀约工作;
4、协助经理完成招聘任务,协助办理入职相关手续等;
5、经理安排的其他相关人事工作;
职位要求
1.大专以上学历,人力资源专业优先考虑;
2.有一定的销售招聘工作经验和专业知识;
3.熟悉招聘流程,较强的邀约沟通技能。
4.具备较强的把握人际关系的能力;
5.良好的自我认知能力;
6.很快可以明确组织情况及空缺职位的要求;
8.具有较好的文字表达能力,熟练使用OFFICE软件,具有较强的语言表达能力。
9.抗压能力强,自我驱动,注重目标达成。
10.形象气质佳。
浙江顶立添翼汽车部件股份有限公司成立于1993年,位于浙江东部沿海的台州市,属于长江三角洲经济高速增长区。十几年来,经过全体员工的不懈努力,已成为集研发、制造、销售为一体的汽车零部件专业生产企业,公司先后通过了3c产品认证及itaf16949体系认证,建立健全质量控制体系。公司一直致力于汽车安全系统和车门系统零部件研发和制造,主要产品有汽车安全带、玻璃升降器、汽车散件(踏板、驻车制动等)、减振器等汽车部件。我公司现为吉利控股集团核心供应商,同时还给重庆力帆、湖南长丰、中国·众泰控股集团等国内知名汽车生产厂家配套。